Espiral

Qué hacemos

Invertimos en buenos negocios, construimos compañías excepcionales

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Espiral

¿Cómo invertimos?

Tendencias

Nos enfocamos en temáticas que conocemos y donde tenemos convencimiento del potencial a largo plazo. Nuestra red en estos sectores nos permite aportar valor desde el primer día. Nos centramos en:

Tecnología digital

Energía y medio ambiente

Salud

Tecnología industrial

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Mercados fragmentados

Invertimos en sectores fragmentados donde tenemos visibilidad de poder aplicar nuestro playbook de consolidación.

Buscamos escalar nuestras compañías mediante el crecimiento inorgánico, alineado con la estrategia para crecer internacionalmente, ganar cuota de mercado o ampliar el portafolio de servicios.

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Enfoque de socios

El crecimiento sostenible solo se construye con las personas adecuadas. Ponemos mucho énfasis en elegir a los socios adecuados y en alinearnos en el plan estratégico.

Desarrollamos juntos la base del plan y sobre esto construimos, atrayendo talento de primer nivel que permita escalar el negocio.

Impulsamos el crecimiento
a través de un proceso estructurado

¿Cómo te ayudamos a crecer?

Estrategia

Desarrollar una estrategia clara alineada con nuestros socios y equipos ejecutivos es clave para el éxito. En Henko tenemos amplia experiencia en estos procesos y somos parte activa del mismo, en el diseño y la ejecución. 

Sabemos lo que queremos conseguir y analizamos la compañía de una forma transversal, cubriendo análisis de mercado, posicionamiento competitivo, propuesta de valor, internacionalización, desarrollo de negocio o los modelos de ingresos y operativos.

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Buy-and-build

Siempre hacemos proyectos de consolidación y sabemos cómo hacerlo. Los trabajamos de forma integral: 

  • Lanzamos el proceso identificando las oportunidades
  • Lideramos las primeras adquisiciones junto al equipo
  • Alineamos la transición organizativa y cultural
  • Apoyamos en la integración
  • Construimos las capacidades en nuestras compañías para ejecutar estos procesos independientemente
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Talento y estructura organizativa

Entendemos que el talento es la clave de nuestros proyectos y dedicamos mucho tiempo a que nuestros equipos tengan éxito. 

Somos un socio activo desde el diseño de un modelo de gobierno estructurado, con un consejo sobresaliente, a la atracción de ejecutivos de primer nivel o el apoyo en diseño de organigramas, planes de incentivos y sucesión.

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Mejora operativa

Combinando la experiencia de nuestro equipo de portfolio performance, inversión y los ejecutivos de nuestras compañías trabajamos en su mejora continua. 

Implementamos planes en las diferentes áreas de la organización, mejorando la toma de decisiones con transparencia financiera, modificando estrategias comerciales, haciendo gestión activa de procesos operativos o usando la digitalización como catalizador del crecimiento.

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